“面對電力行業(yè)電能質量、系統(tǒng)穩(wěn)定性等方面的新問題，四方股份從源、網、荷、儲等維度持續(xù)創(chuàng)新，以助力保障新型電力系統(tǒng)穩(wěn)定、可靠、靈活、智能地運行。”
近日，四方股份接受新華財經的專訪，董事長高秀環(huán)做客演播室，以“技術引領 創(chuàng)新發(fā)展，多維度參與新型電力系統(tǒng)建設”為主題，從四方股份“入選隱形冠軍”、“助力雙碳戰(zhàn)略”、“破解行業(yè)卡脖子難題”等角度出發(fā)，展開對話交流。
入選“隱形冠軍” 核心是研發(fā)與技術創(chuàng)新
“四方的核心競爭力就是人才和技術創(chuàng)新。我們在研發(fā)投入方面一直非常執(zhí)著，在吸引和保留人才方面不惜血本?！备咝悱h(huán)董事長如是說。
作為一家科技型的制造業(yè)公司，四方股份長期以來的研發(fā)投入占比在10%以上，公司研發(fā)人數近800人，占公司總人數的26%；副高及以上職稱人數近200人，更是有80多名技術專家作為領軍人才在行業(yè)相關學術組織及協(xié)會中擔任職務。截至2022年，四方股份共獲得授權專利700余項，已登記軟件著作權500余項，主導或參與標準340余項。
同時，四方股份堅持產學研深度融合，設立博士后工作站、院士工作站，持續(xù)開展戰(zhàn)略性、前瞻性的技術研究，并與華北電力大學、清華大學、天津大學、中國電科院、南網科研院、南網數研院、電力規(guī)劃設計總院等院校及科研機構展開廣泛合作，積極參與多項國家重點研發(fā)計劃項目和用戶單位重點科研攻關項目。
“除了重研發(fā)，四方還有很好的創(chuàng)新文化氛圍和保障機制，通過設立獎勵基金、薪酬激勵、股權激勵、員工持股等方式，讓奮斗者分享公司的經營成果。總體來講，產業(yè)報國的志向、執(zhí)著持續(xù)的研發(fā)投入、創(chuàng)新文化的氛圍，是四方能取得持續(xù)突破，在業(yè)內保持領先的利器?！备咝悱h(huán)表示。
技術引領 創(chuàng)新發(fā)展 多維度參與新型電力系統(tǒng)建設
2020年我國首次提出“2030年實現碳達峰，2060年實現碳中和”的目標。為助力構建新型電力系統(tǒng)，抓住“雙碳”的戰(zhàn)略機遇，“四方股份將繼續(xù)從源、網、荷、儲等維度，不斷通過高效、快速迭代的持續(xù)創(chuàng)新，來保障新型電力系統(tǒng)穩(wěn)定、可靠、靈活、智能地運行。作為一家做控制、自動化系統(tǒng)、智能系統(tǒng)的公司，我們肩負著時代賦予的使命”，高秀環(huán)表示。
對于構建新型電力系統(tǒng)而言，儲能也是必不可少的一環(huán)。四方股份是國內最早一批參與儲能技術研究和工程應用的廠家，從2009年開始至今，已經在微網儲能、大型工商業(yè)配套儲能、集中式儲能電站、電源側儲能等場景中都參與了很多首創(chuàng)的成功案例。
高秀環(huán)董事長表示，“四方長期深耕于電力控制保護技術、廠站和主站自動化技術、電力電子技術、工業(yè)控制技術、智能傳感及開關技術、分布式能源及儲能系統(tǒng)集成技術，積累了豐富的產品研發(fā)經驗，沉淀了深厚的工程實施功底。我們將把握能源電力領域的重大發(fā)展機遇，積極應對挑戰(zhàn)，開拓創(chuàng)新，為國家‘雙碳’戰(zhàn)略貢獻我們最大的力量”。
